«Сигма» — строительная компания, выполняющая капитальный ремонт государственных учреждений в Москве.
Проблема
Отсутствие единой визуальной системы и устаревший логотип на латинице. Компанию было сложно визуально идентифицировать и отстроить от конкурентов.
Задача
Разработать дизайн-систему, которая будет работать на деловых и производственных носителях. Обновить логотип на основе кириллицы. Отстроить компанию от конкурентов.
«Устойчивая форма – живое содержание»
— Концепция
Деятельность
Капитальный ремонт сочетает сохранение архитектурной формы и обновление внутренней среды.
Философия
Компания растёт быстро, сохраняя качество. Рост остаётся контролируемым и системным в рамках внутренних стандартов.
Ценности
/Надежность /Развитие /Системность
Знак
Буква «С»
Идентификатор компании
Cегменты
Развитие внутри
Квадрат
Устойчивость, надежность
Основная и текстовая версия
В текстовой версии логотипа используется шрифт с ink traps (чернильными ловушками), которые подчеркивают технический характер бренда и улучшают читаемость знака при масштабировании.
Визитная карточка
Визитная карточка продолжает фирменный стиль. Скошенные углы являются характерным элементом фирменной графики и поддерживают единство визуальной системы.
Деловая документация
Разработаны бланки для Москвы, Московской области и регионов с учётом различий в визуальном восприятии деловой коммуникации, что обеспечит уместность дизайна и единый корпоративный стандарт.
Фотокнига (портфолио компании)
Выключка по ширине помогла сформировать структурный, собранный вид страницы и усилить восприятие фотокниги как части деловой документации.
Бейдж и цветовая палитра
Палитра выбрана в рамках предсказуемого для B2G-сегмента сине-графитового кода, при этом усложнена по тону для отстройки от типовых конкурентных решений.
Записная книжка
Фирменная геометрия была масштабирована на записную книжку и превратила её в полноценный носитель бренда, усилив узнаваемость и сформировав визуальный код, который считывается без логотипа.
Кожаная обложка
Долговечный носитель бренда, сохраняющий идентичность вне зависимости от внутреннего наполнения.
Рабочая экипировка
Фирменные цветовые и графические мотивы формируют узнаваемость компании до считывания логотипа на спине.
